卒業生講演会が行われました。
卒業した年度は異なりますが、いずれの卒業生も自分の仕事に誇りを持ち、仕事に励んでいました。
また、在学生もその内容を聞き、自身の目標を高く持つことができたようでした。
6月19日（木）、ビジネス・医療秘書コースの2年生が「キャリアアップセミナー2」の授業で模擬面接を体験しました。
面接担当者役を引き受けてくださったのは、長崎県中小企業家同友会の会員で、代表取締役や経営者として採用も担当されている皆様です。
- 暁建設株式会社 様
- AZ Support株式会社 様
- 有限会社エヌ・エス住宅 様
- 長崎清和法律事務所 様
- プライアント株式会社 様
- 有限会社古川清掃社 様
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学生たちは2つの班に分かれ、グループ面接形式で面接担当者からの質問に答えました。面接を受けた後は、良かった点や反省点、改善すべき点を明らかにするためのグループディスカッションを行って発表し、さらに面接担当者の方々から講評をいただきました。
グループディスカッションには、面接担当者の方々も参加して具体的なアドバイスをしていただき、学生たちだけの話し合いでは気づかなかった点も明らかになりました。
面接担当者からの講評で印象に残った言葉を挙げておきます。模擬面接を受けた2年生はもちろんですが、1年生の皆さんもぜひ参考にしてください。
【どんなところを見ているか】
- 困ったときの対応力があるか
- 協調性があるか、一緒に働きたい人物か
- 姿勢、足の位置、他の人が話している時や待っている時の姿
【改善が必要なところ】
- 表現力をつける。なんでも「すごい」で表現しない
- 自分の個性を出す。自分を演じる。自分の持っているものを「目に見える形にする」
- 考えを簡潔に話す
【就活・面接への心構え】
- 好きな人、あこがれの人に会いに行くような気持ちで臨む。
6月5日（水）、長崎県総合就業支援センター・フレッシュワーク長崎による、ビジネス・医療秘書コース2年生を対象とした、今年度2回目企業交流会を開催しました。
今回は、下記の4社から採用・教育担当の方々が参加してくださいました
交流会のテーマは「地元企業の魅力と職場の再発見」とし、学生たちは少人数のグループに分かれて、各企業の採用・教育担当者から業種や職種についての説明を受けました。
2年生にとっては、1年後期から数えて3回目の企業交流会でしたが、本格的な就職活動が始まっている時期ということもあり、交流会後には担当者の方と連絡先を交換し、個別の会社訪問を計画するなど、この機会を積極的に活用している学生の姿も見受けられました。
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